{"id":141135,"date":"2024-11-21T19:00:00","date_gmt":"2024-11-21T17:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/podcast.rs\/vratila-sam-se-u-bih-jer-nigdje-nije-kao-ovdje-oslobodjena\/"},"modified":"2026-05-06T12:03:38","modified_gmt":"2026-05-06T10:03:38","slug":"vratila-sam-se-u-bih-jer-nigdje-nije-kao-ovdje-oslobodjena","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/podcast.rs\/en\/vratila-sam-se-u-bih-jer-nigdje-nije-kao-ovdje-oslobodjena\/","title":{"rendered":"Vratila sam se u BiH jer nigdje nije kao ovdje – Oslobo\u0111ena"},"content":{"rendered":"

Send us Fan Mail<\/a><\/p>\n

U narednih 50 godina Bosna i Hercegovina bi mogla ostati na milion i po stanovnika, podaci su istra\u017eivanja Ujedinjenih nacija. Iz na\u0161e zemlje odlaze i zaposleni, i nezaposleni, a najvi\u0161e mladi. Posao u zemljama Evrope, najvi\u0161e u Njema\u010dkoj i Sloveniji, tokom protekle godine, posredstvom Agencije za rad i zapo\u0161ljavanje BiH, prona\u0161lo je skoro 13. 500 ljudi, \u0161to bi zna\u010dilo da je svakog dana iz na\u0161e zemlje oti\u0161lo 35 ljudi.<\/p>\n

Na ovu temu \u0107emo razgovarati sa Mersihom Mimom Mehi\u0107<\/b>, direktoricom Kolektiv d.o.o., vode\u0107om kompanijom koja se bavi posredovanjem pri zapo\u0161ljavanju u BiH. Pitanje koje se sve \u010de\u0161\u0107e postavlja uspje\u0161nim pojedincima iz BiH jeste: „Za\u0161to ste ostali ovdje, kada biste mogli ostvariti jo\u0161 ve\u0107i uspjeh negdje u inostranstvu?“. Ova dilema donosi sa sobom mnoge aspekte -finansijske, profesionalne, ali i emocionalne. Mima \u0107e nam otkriti koji je bio motiv da ostane te koje su to posebne vrijednosti i vje\u0161tine koje na\u0161i ljudi nose, a koje ih \u010dine konkurentnim na globalnom tr\u017ei\u0161tu.<\/p>\n

– Sticajem razli\u010ditih okolnosti ostala sam ovdje. Svakako, jedan od tih razloga bio je i pritisak roditelja da preuzmem porodi\u010dni biznis. Svaka naredna pozicija koju sam preuzimala, imala je odre\u0111eni dodir sa inostranstvom. Imala sam priliku da budem jedan od osniva\u010da kompanije koja je radila u BiH, a isklju\u010divo za strano tr\u017ei\u0161te. Radili smo projekte savjetovanja i pru\u017eanja usluga za tr\u017ei\u0161te Amerike i Velike Britanije. Ono \u0161to sam u tom periodu zapravo nau\u010dila je koliko na\u0161i ljudi vrijede. U kontekstu prilagodljivosti, fleksibilnosti, razli\u010ditih tehni\u010dkih, ali i jezi\u010dkih vje\u0161tina. Sve su to razlozi za\u0161to su na\u0161i ljudi tako tra\u017eeni. Zapravo, usluge koje smo pru\u017eali globalnim korporacijama bile su zaista na nivou bilo kojih drugih usluga koje su neke globalne firme pru\u017eale, ka\u017ee Mima.<\/p>\n

Svi mi koji smo ostali u BiH, imamo svoj razlog za\u0161to ne napu\u0161tamo ovu zemlju. Adriana \u0160vraka<\/b>, direktorica centra za jezike Glossa, ve\u0107 20 godina radi u obrazovanju, a danas vodi vlastitu firmu. Kako izgleda njen pogled na \u017eivot i rad u BiH, za\u0161to smatra da je u ovom okru\u017eenju postigla maksimum i kakav je njen stav o promjenama me\u0111u generacijama koje je u\u010dila i pratila?<\/p>\n

Support the show<\/a><\/p>\n

\u010citajte nas na: https:\/\/www.oslobodjenje.ba<\/a>\u00a0 \u00a0 FB :https:\/\/www.facebook.com\/oslobodjenjeba<\/a>\u00a0 IG: https:\/\/www.instagram.com\/oslobodjenj<\/a>…<\/a>\u00a0 Twitter: …<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Send us Fan Mail U narednih 50 godina Bosna i Hercegovina bi mogla ostati na milion i po stanovnika, podaci su istra\u017eivanja Ujedinjenih nacija. Iz na\u0161e zemlje odlaze i zaposleni, i nezaposleni, a najvi\u0161e mladi. Posao u zemljama Evrope, najvi\u0161e u Njema\u010dkoj i Sloveniji, tokom protekle godine, posredstvom Agencije za rad i zapo\u0161ljavanje BiH, prona\u0161lo…<\/p>","protected":false},"author":4,"featured_media":141136,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[610],"tags":[],"class_list":["post-141135","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-oslobodjenje-podcast"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/podcast.rs\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/141135","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/podcast.rs\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/podcast.rs\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/podcast.rs\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/podcast.rs\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=141135"}],"version-history":[{"count":43,"href":"https:\/\/podcast.rs\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/141135\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":684769,"href":"https:\/\/podcast.rs\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/141135\/revisions\/684769"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/podcast.rs\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/141136"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/podcast.rs\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=141135"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/podcast.rs\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=141135"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/podcast.rs\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=141135"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}